Photos et vidéos : ce qui doit être public ou privé

Les photos et vidéos sont au cœur de l’image d’acteur. Elles montrent votre visage, votre corps, votre voix, votre présence, votre jeu, votre énergie. Mais tout ne doit pas être public. Il faut distinguer les éléments destinés au profil, les éléments envoyés en candidature, les éléments privés, les éléments confidentiels et les éléments à archiver.

Les photos de profil doivent être publiques ou facilement accessibles aux professionnels. Elles doivent être récentes, fidèles, lisibles, sans retouche excessive. Un portrait principal, une photo en pied et quelques variantes peuvent suffire.

Les photos de tournage ne doivent être publiées que si elles sont autorisées. Même si vous êtes dessus, la photo peut appartenir à la production, révéler un décor, un costume, un autre acteur ou une intrigue. Demandez avant de publier ou d’ajouter à votre profil.

Les photos personnelles n’ont pas forcément leur place dans l’espace professionnel. Cela ne veut pas dire qu’elles sont honteuses. Elles appartiennent simplement à votre vie privée. Si votre compte personnel est public, elles peuvent quand même être vues. Choisissez consciemment.

Les vidéos de présentation peuvent être publiques si elles sont générales, propres et professionnelles. Une self-présentation courte peut aider à entendre votre voix et voir votre présence. Elle doit être sobre, actuelle et ne pas contenir d’informations privées inutiles.

Les extraits de jeu peuvent être publics ou semi-publics s’ils sont autorisés. Une bande démo, une scène tournée pour vous, un extrait de court-métrage avec accord, une scène de théâtre captée avec autorisation peuvent servir votre profil. Vérifiez les droits avant publication.

Les selftapes de casting spécifiques doivent généralement rester privées. Elles peuvent contenir un texte confidentiel, un rôle non public, une demande de casting ou une proposition destinée à une équipe précise. Ne les publiez pas pour montrer que vous travaillez. Une selftape peut servir d’exercice personnel, mais pas forcément de contenu public.

Les vidéos sensibles doivent être protégées. Scènes intimes, nudité, violence, émotion extrême, contenu très personnel, images de corps, tenues exposées : ne publiez pas sous pression. Si ce type de contenu fait partie d’un projet artistique, le cadre doit être clair, autorisé et choisi.

Les vidéos faibles doivent être gardées pour le travail, pas pour le profil. Au début, on veut montrer qu’on est actif. Mais une vidéo avec mauvais son, jeu trop approximatif, cadre confus ou texte mal maîtrisé peut desservir. Tout ce que vous produisez n’a pas à être montré.

Les images envoyées en candidature doivent être adaptées à l’annonce. Pour un casting, vous pouvez envoyer un lien privé, une vidéo demandée, une photo spécifique, mais seulement dans le cadre nécessaire. N’envoyez pas de contenus intimes, documents ou vidéos trop personnelles si ce n’est pas justifié.

Il faut aussi penser à la durée de vie des images. Une photo publiée peut circuler. Une vidéo peut être téléchargée. Un extrait peut être sorti de son contexte. Avant de rendre public, demandez-vous si vous assumez cette image dans six mois, un an, plusieurs années.

Vos archives personnelles peuvent contenir beaucoup plus : anciennes selftapes, essais, scènes de travail, documents, images non publiées. Ne confondez pas vitrine et archive.